Trainings

Sie suchen nach einem fundierten Trainer, der authentisch auftritt und nachhaltige Fortschritte initiiert? Prima! Als dreifach zertifizierter Business-Trainer verfüge ich über ein umfassendes Methoden- und Wissensspektrum, das Ihnen zugute kommt. Erfahrungen aus dem Expeditionskontext bieten Ihnen einen weiteren Mehrwert. Denn bei Gruppenleitungen in Ausnahmesituationen können sich Erfahrungen zuspitzen, von denen wir auch im Seminarraum profitieren werden.

Jedes Training wird mit Blick auf die konkrete Situation maßgeschneidert. Die Trainings eignen sich auch optimal, um die Impulse aus den Vorträgen aufzunehmen und anzuwenden.

Im Mittelpunkt der Trainings stehen Führungskräfte, die ihre Mitarbeiter souverän und empathisch führen wollen, sowie Teams, die mit Blick auf ihre Leistungsfähigkeit das Miteinander verbessern wollen.

Kernthemen:

  • Gruppen leiten & Dynamiken erkennen
  • Entscheidungsverhalten verbessern
  • Selbstkenntnis vertiefen

1. Bedarfsbestimmung

Was ist das Kernthema?

2. Zieldefinition

Welche Ziele stehen im Fokus?

3. Durchführung

Training der definierten Inhalte.

4. Erfolgskontrolle

Sicherstellung des Transfers.

Trainingsideen

Komfortzonentraining

Die Komfortzone ist der Bereich in unserem Leben, den wir gewohnt sind und der bequem ist. Es gibt allerdings gute Gründe, die Komfortzone von Zeit zu Zeit zu verlassen. Etwa, um mehr über uns selbst zu erfahren. Selbstkenntnis ist ein Schlüssel zu Bewusstsein und Erfolg. Wenn Sie bereit sind, die Komfortzone zu verlassen, erweitern Sie ihren Lösungsraum und verschieben ihre individuellen Grenzen.

Um die eigene Komfortzone zu vergrößern und nachhaltige Erkenntnisse zu gewinnen, ist es unerlässlich, sich dem Thema in der Praxis zu stellen.

Dieses Training richtet sich in erster Linie an Führungskräfte und Young Professionals. Auch eingespielte Teams, die einen neuen Reiz setzen wollen, um auf die nächste Stufe zu kommen, sind prädestiniert.

Erfolgreich als Team.

Gruppendynamik ist wie Wetter – sie findet immer statt. Wie erkenne ich ablaufende Prozesse? Wie kann ich auf sie reagieren? Welche Rolle spiele ich als Führungskraft oder Trainer? Wie stelle ich ein leistungsfähiges Team zusammen? Welche Möglichkeiten habe ich, um auf Störungen zu reagieren?

In diesem Training gibt es Antworten auf diese Fragen. Dabei steht vor allem die Praxis im Vordergrund. Es ist möglich – und je nach konkretem Bedarf auch durchaus sinnvoll – ein Teil des Trainings outdoor zu absolvieren, um das Team vor neue Herausforderungen zu stellen.

Dieses Training richtet sich in erster Linie an Führungskräfte, Trainer und Teams.

„Torsten Weigel versteht es in besonderer, professioneller Weise, Menschen zu begeistern. Durch seine umfangreichen Erfahrungen im Abenteuer- und Outdoorbereich wirkt er sehr authentisch und glaubwürdig. Als Speaker und Trainer ist er eine echte Bereicherung!“

– Frank Lüders –
Niederlassungsleiter
Deeg GmbH Velten

Weitere Angebote

Impulsvorträge

Authentisch & motivierend.

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Vertrauensvoll & lösungsorientiert.

Exklusive Reisen

Einzigartig & nachhaltig.